Вакансии

Агентство социального страхования и пенсии при Правительстве Республики Таджикистан объявляет конкурс на замещение вакантных административных государственных должностей государственной службы

Центральный аппарат

1. Начальник Управления обеспечения политики социального страхования и пенсии - 1 вакансия, месячная заработная плата - 2278,8 сомони;
2. Главный специалист отдела пенсионной политики Управления обеспечения политики социального страхования и пенсии - 1 вакансия, месячная заработная плата 1140 сомони;
3. Ведущий специалист отдела пенсионной политики Управления обеспечения политики социального страхования и пенсии - 1 вакансия, зарплата 930 сомони;
4. Начальник Управления бюджета социального страхования и актуарного расчета - 1 вакансия, месячная заработная плата 2278,8 сомони;
5. Заместитель начальника управления-начальник отдела бюджетного проектирования - 1 вакансия, зарплата - 1873,8 сомони;
6. Начальник Управления по контролю за назначением и выплате пенсии и пенсионных накоплений - 1 вакансия, месячная заработная плата 2278,8 сомони;
7. Заместитель начальника управления - начальник отдела анализа персонифицированного учета и регистрации застрахованных лиц Управления персонифицированного учета - 1 вакансия, месячная заработная плата 1873,8 сомони;
8. Главный специалист сектора по администрированию данных персонифицированного учета Управления персонифицированного учета - 1 вакансия, месячная заработная плата - 1140 сомони;
9. Начальник Управления внутреннего аудита и финансового контроля - 1 вакансия, месячная зарплата 2278,8 сомони;
10. Главный специалист сектора финансового контроля Управления внутреннего аудита и финансового контроля - 1 вакансия, месячная заработная плата 1140 сомони;
11. Ведущий специалист сектора финансового контроля Управления внутреннего аудита и финансового контроля - 1 вакансия, месячная зарплата 930 сомони;
12. Начальник Управления упорядочения социальных выплат и профессиональных пенсий - 1 вакансия, месячная заработная плата - 2278,8 сомони;
13. Главный специалист отдела работы с предпринимателями Управления упорядочения социальных выплат и профессиональных пенсий - 1 вакансия, месячная заработная плата - 1140 сомони;
14. Главный специалист Управления финансов и бухгалтерского учета - 1 вакансия, месячная зарплата 1140 сомони;
15. Начальник Управления информационных технологий - 1 вакансия, месячная зарплата 2278,8 сомони;
16. Специалист отдела внедрения и использования информационных программ Управления информационных технологий - 1 вакансия, месячная зарплата 1140 сомони;
17. Ведущий специалист по поддержке пользователей Управления информационных технологий - 1 вакансия, месячная зарплата 930 сомони;
18. Заместитель начальника управления - начальник общего отдела управления делами - 1 вакансия, месячная зарплата 1873,8 сомони;
19. Заместитель начальника управления - начальник отдела кадров Управления кадров и специальных работ - 1 вакансия, месячная зарплата 1873,8 сомони;
20. Главный специалист Управления кадров и специальных работ - 1 вакансия, месячная зарплата 1140 сомони;
21. Главный специалист юридического отдела - 1 вакансия, месячная заработная плата 1140 сомони;
22. Ведущий специалист юридического отдела - 1 вакансия, месячная зарплата 930 сомони;
23. Начальник отдела персонофицированного учета Регионального центра персонифицированного учета городов и районов республиканского подченения - 1 вакансия, месячная зарплата 1323 сомони;
24. Главный специалист по учету пенсионных накоплений Регионального центра персонифицированного учета городов и районов республиканского подченения - 1 вакансия, месячная заработная плата 984 сомони;
25. Главный специалист сектора хранения документации персонифицированного учета Регионального центра персонифицированного учета городов и районов республиканского подченения - 1 вакансия, месячная зарплата 984 сомони;

Управление Агентства социального страхования и пенсии при Правительстве Республики Таджикистан в г.Душанбе

26. Заместитель начальника Управления Агентства социального страхования и пенсии при Правительстве Республики Таджикистан в г.Душанбе - 1 вакансия, месячная зарплата 1695,60 сомони;
27. Заместитель начальника Регионального центра персонифицированного учета в г.Душанбе - 1 вакансия, месячная зарплата 1614,6 сомони;
28. Заместитель начальника Управления Агентства социального страхования и пенсии при Правительстве Республики Таджикистан в районе Шохмансур - 1 вакансия, месячная зарплата 1614,6 сомони;
29. Заместитель начальника Управления Агентства социального страхования и пенсии при Правительстве Республики Таджикистан в районе Сино - 1 вакансия, месячная зарплата 1614,6 сомони;

Квалификационные требования для принятия в вакантных административных должностях государственной службы:

- заместитель начальника Управления - высшее профессиональное образование, которое может обеспечить эффективное выполнение обязанностей, занимаемых на этой должности, вторая категория, 5 лет государственной службы или 6 лет общего стажа работы;
- начальник отдела - высшее профессиональное образование, которое может обеспечить эффективное выполнение обязанностей, третья категория, 4 года государственной службы или 5 лет общего стажа работы;
- руководитель сектора - высшее профессиональное образование, которое может обеспечить эффективное выполнение обязанностей, занимаемых на этой должности, четвертая категория, 3 года государственной службы или 4 года общего стажа работы;
- специалист - высшее профессиональное образование, которое может обеспечить эффективное выполнение обязанностей, пятая категория, 2 года государственной службы или 3 года общего стажа работы;

Номинанты подают следующие документы в Управлении кадров и специальных работ Агентства:
- заявление на имя директора Агентства по форме, указанной в приложении 1;
- личный листок учета кадров (с 2 фотографиями размером 4х6);
- биография;
- копия документов об образовании;
- копия трудовой книжки (кроме случаев, когда у человека нет стажа работы);
- медицинская справка (038 УЕ);
- копия идентификационного номера налогоплательщика (ИНН);
- данные о доходах и имущественном положении;
- копия паспорта;
- копия военного билета (для лиц, проходящих военную службу);
- копия свидетельства о страховом идентификационном номере (СИН);
- объективка в письменном и электронном виде
- справка об отсутствии судимости.

Приоритет дается заявителям, имеющим следующие профессиональные качества:
- профессиональные знания и навыки;
- хорошие манеры;
- знание иностранных языков (русский, английский и др.);
- свободно работать с современными технологиями;
- организационный потенциал и инициатива;
- политические и теоретические знания.

Заявки и документы на участие в конкурсе принимаются Управлением кадров и специальных работ Агентства в течение 21 дня от даты публикации настоящего объявления.
Адрес: Агентство социального страхования и пенсии при Правительстве Республики Таджикистан. г.Душанбе, ул. Борбад 71, третий этаж, веб-сайт: www. nafaka.tj. электронная почта: Этот адрес электронной почты защищен от спам-ботов. У вас должен быть включен JavaScript для просмотра. тел: 231-51-91.

Агентство социального страхования и пенсии при Правительстве Республики Таджикистан объявляет конкурс на замещение вакантных административных государственных должностей государственной службы в городах и районах республиканского подчинения:

1. Заместитель начальника управления, начальник отдела по назначению пенсии Управления Агентства социального страхования и пенсий при Правительстве Республики Таджикистан в районе Рудаки - 1 вакансия, месячная зарплата 1539,0 сомони;
2. Заместитель начальника управления, начальник отдела по назначению пенсии Управления Агентства социального страхования и пенсий при Правительстве Республики Таджикистан в городе Турсунзода - 1 вакансия, месячная зарплата 1614,60 сомони;
3. Заместитель начальника управления, начальник отдела по назначению пенсии Управления Агентства социального страхования и пенсий при Правительстве Республики Таджикистан в районе Файзобод - 1 вакансия, месячная зарплата 1539,0 сомони;
4. Заместитель начальника управления, начальник отдела по назначению пенсии Управления Агентства социального страхования и пенсий при Правительстве Республики Таджикистан в городе Хисор - 1 вакансия, месячная зарплата 1614,60 сомони;
5. Начальник управления Агентства социального страхования и пенсий при Правительстве Республики Таджикистан по Лахшской области - 1 вакансия, месячная заработная плата 1258,20 сомони;
6. Заведующий сектором Управления Агентства социального страхования и пенсий при Правительстве Республики Таджикистан в районе Лахш - 1 вакансия, месячная зарплата 1031,40 сомони;
7. Главный специалист Управления Агентства социального страхования и пенсии при Правительстве Республики Таджикистан в районе Лахш -1 вакансия, месячная заработная плата 936,0 сомони;
8. Главный специалист Управления Агентства социального страхования и пенсии при Правительстве Республики Таджикистан в городе Турсунзода -1 вакансия, месячная зарплата 984,0 сомони;
9. Главный специалист Управления Агентства социального страхования и пенсии при Правительстве Республики Таджикистан в районе Файзобод - 1 вакансия, месячная заработная плата 936,0 сомони;
10. Главный специалист Управления Агентства социального страхования и пенсии при Правительстве Республики Таджикистан в городе Хисор - 2 вакансии, месячная заработная плата составляет 984,0 сомони;
11. Ведущий специалист Управления Агентства социального страхования и пенсии при Правительстве Республики Таджикистан в городе Вахдат - 2 вакансии, месячная зарплата 804,0 сомони;
12. Ведущий специалист отдела Управления Агентства социального страхования и пенсии при Правительстве Республики Таджикистан в районе Лахш - 2 вакансии, месячная заработная плата 768,0 сомони;
13. Ведущий специалист Управления Агентства социального страхования и пенсии при Правительстве Республики Таджикистан в районе Рашт - 1 вакансия, месячная зарплата 804,0 сомони;
14. Ведущий специалист Управления Агентства социального страхования и пенсии при Правительстве Республики Таджикистан в городе Турсунзода -1 вакансия, месячная зарплата 804,0 сомони;
15. Ведущий специалист Управления Агентства социального страхования и пенсии при Правительстве Республики Таджикистан в городе Рогун - 1 вакансия, месячная заработная плата 804,0 сомони;
16. Специалист сектора Регионального сектора персонифицированного учета в Нурободском районе - 1 вакансия, месячная зарплата 630,0 сомони;
17. Специалист Управления Агентства социального страхования и пенсии при Правительстве Республики Таджикистан в районе Рудаки - 1 вакансия, месячная зарплата 630,0 сомони;
18. Специалист Управления Агентства социального страхования и пенсии при Правительстве Республики Таджикистан в районе Лахш - 1 вакансия, месячная зарплата 630,0 сомони;
19. Специалист отдела Агентства социального страхования и пенсии при Правительстве Республики Таджикистан в районе Сангвор -1 вакансия, месячная зарплата 630,0 сомони;
20. Специалист Управления Агентства социального страхования и пенсии при Правительстве Республики Таджикистан в районе Тоджикобод -1 вакансия, месячная зарплата 630,0 сомони;
21. Специалист Управления Агентства социального страхования и пенсии при Правительстве Республики Таджикистан в районе Хисор - 1 вакансия, месячная зарплата 660,0 сомони.

Квалификационные требования для принятия в вакантных административных должностях государственной службы:

- заместитель начальника Управления - высшее профессиональное образование, которое может обеспечить эффективное выполнение обязанностей, на этой должности, вторая категория, 5 лет государственной службы или 6 лет общего стажа работы;
- начальник отдела - высшее профессиональное образование, которое может обеспечить эффективное выполнение обязанностей, третья категория, 4 года государственной службы или 5 лет общего стажа работы;
- руководитель сектора - высшее профессиональное образование, которое может обеспечить эффективное выполнение обязанностей, на занимаемой должности, четвертая категория, 3 года государственной службы или 4 года общего стажа работы;
- специалист - высшее профессиональное образование, которое может обеспечить эффективное выполнение обязанностей, пятая категория, 2 года государственной службы или 3 года общего стажа работы;

Протендентом необходимо предложит следующие документы в Управлении кадров и специальных работ Агентства:
- заявление на имя директора Агентства по форме, указанной в приложении 1;
- личный листок учета кадров (с 2 фотографиями размером 4х6);
- биография;
- копия документов об образовании;
- копия трудовой книжки (кроме случаев, когда у человека нет стажа работы);
- медицинская справка (038 УЕ);
- копия идентификационного номера налогоплательщика (ИНН);
- данные о доходах и имущественном положении;
- копия паспорта;
- копия военного билета (для лиц, проходящих военную службу);
- копия свидетельства о страховом идентификационном номере (СИН);
- объективка в письменном и электронном виде
- справка об отсутствии судимости.

Приоритет дается имеющим следующие профессиональные качества:
- профессиональные знания и навыки;
- хорошие манеры;
- знание иностранных языков (русский, английский и др.);
- свободно работать с современными технологиями;
- организационный потенциал и инициатива;
- политические и теоретические знания.

Заявки и документы на участие в конкурсе принимаются Управлением кадров и специальных работ Агентства в течение 21 дня от даты публикации настоящего объявления.
Адрес: Агентство социального страхования и пенсии при Правительстве Республики Таджикистан. г.Душанбе, ул. Борбад 71, третий этаж, веб-сайт: www. nafaka.tj. электронная почта: Этот адрес электронной почты защищен от спам-ботов. У вас должен быть включен JavaScript для просмотра. тел: 231-51-91.

Дополнительная информация